今天要说的第一个面试问题就是——自我介绍。
首先，注意事项。
自我介绍时应该注意一些什么问题？
1、介绍内容要与个人简历相一致
因为提交材料与正式面试之间仍有一段时间，有的同学在模拟面试时就已经忘了申请材料是怎么写的，甚至在回答职业规划这样的问题时，都出现了与材料相冲突的问题，这样会给老师留下很不好的印象，老师可能认为你的职业规划不是经过深思熟虑的，甚至怀疑这份材料不是你自己写的。别忘了老师可是看过你的材料，手上还有一份你的简历的。
2，表述方式上尽量口语化
在回答面试问题时，如果用书面的语言来回答，可能会陷入语言组织的困局，导致表达不流畅。另外，口语化的表达方式，会更给人一种亲切感，也避免了背诵答案的嫌疑。
3、要抓住重点，控制时间
自我介绍的时间都是有限的，最好在2分钟内。如果你将一些平淡无奇的经历放进自我介绍，会浪费掉展现自我的时间。
4、条理要清晰，层次要分明
其实不只是自我介绍，考生在回答所有的问题时都要注意条理。自我介绍可以按照时间顺序进行，也可以按其他顺序进行，但不论怎么介绍，一定要有主线，不能想到哪说到哪。我们做过很多次模拟面试，不论口才多好的学生，如果事先没有进行演练和思考，很容易出现思路和表达混乱。所以我建议在模拟时，最好先以文字的形式写好大致思路，然后再口头细致的描述。
5、不能有背诵痕迹
这也是赵老师一直强调的真诚，我们支持学生事先准备自我介绍，是希望你在介绍自己的时候言之有物，表达更流畅，更有条理，而不是要你你在面试的时候像背课文一样准确无误地背诵出答案。这样索然无味的发言势必定会引起考官的反感。
然而，事实上——注意好了这些就可以了吗？
赵老师辅导过许多学生，关于这些注意事项也对他们强调过无数次，然而他们还是出现了各式各样的问题：
01
流水账，没有卖点
很多人在自我介绍的时候，不知道是不是为了让自己的回答和简历上一致，直接按照时间顺序将自己的教育经历、工作经历复述一遍，这样的自我介绍完全是没有意义的。你有一个怎样的人生经历，其实老师通过材料和简历已经基本上了解了，再多给你两分钟，无非就是想让你现身说法证明你自己。因此，你要介绍的不是你的人生经历，而是你人生经历中隐含的核心竞争力。
有些同学可能做过多个岗位，那么你在自我介绍的时候不必每一份经历都介绍，而要学会提炼它们之间的共同点，找到延续性。或者以项目经历和成就为切入点，展现自己的成就和优势。
02
语速不当，表达不畅
MBA面试氛围虽然不算严肃，但一般也是5对1，面对这么多人的注视，考生难免胆怯、紧张。我在辅导学生进行模拟面试的时候，很多学会不是越说越小，就是越说越快，还经常卡顿。因此我们特别推荐大家在练习时，一定要录下自己的声音或者视频，去以旁观者身份感受，尤其注意表达自然流畅。
最好控制语速在150-250字每分钟，反复听反复练，力求语速平缓，声音清晰，表达自然流畅。
03
多说或略说，没有个性
有些人在描述自己的特点的时候，习惯用几个词概括，如“性格乐观”“抗压能力强”“善于管理”等，然后说完了就完事了。要知道，这样的没有事例支撑的描述既空洞又无力，还不如别人给你的评价更有参考价值。
还有些人夸起自己来就没完没了，“我各项能力非常强，表达能力一流，执行力出色，还有非常强的抗压能力，会管理，有大局观，有前瞻性，性格坚韧不拔.......”，总之，恨不得将所有好的形容词往自己身上靠。然而，事实上，考官在听你说完这一连串的形容词之后，要么没记住，要么不相信。
所以，在描述自己的特点的时候，不必多说，三个就好。不要把自己说得那么完美，贪多嚼不烂，只要重点突出自己最鲜明的个性，并简单佐以事实证明就好。
04
暴露短板，挖坑给自己跳
有些同学会在自我介绍时主动暴露自己，比如说之前考MBA复试被淘汰，或者工作中遇到瓶颈如何解决，认为这会显得自己很真诚……虽然老师一直强调真诚，但你也不要太傻，给自己挖坑跳。
比如之前复试被淘汰的经历，为什么被淘汰？你肯定不能说之前学校的坏话，必须要从自身找原因，那么，如果不是特别客观的原因，你就相当于给自己埋了一个雷，万一老师深挖下去，场景就很难把控了。
另外，如果是无可厚非的客观原因，提出来，最多只能做到不扣分，也不会给你的面试进行加分。
总之，大家要知道的是，老师给你两分钟不是听你讲故事，也不是听你夸自己的。真正的自我介绍，应该聚焦在和你优势和成就有关的话题上，体现自我独特的竞争力，这个是老师最关心的话题，也是他们最能听出“价值”的东西。
